ソフト スキル と ハード スキル という用語は、2 種類の特定のスキルを指します。英語の スキル という単語には、ポルトガル語で「スキル」という意味があります。
ソフトスキル | ハードスキル | |
---|---|---|
意味 | 行動スキル | 技術的スキル |
特徴 | 結果にプラスの影響を与える、対人関係で使用される行動スキル | 客観的なテストまたはコース修了証明書の提示によって証明できる技術スキル |
例 |
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ソフトスキル とは
ソフトスキルは 、結果にプラスの影響を与える、対人関係で使用される行動スキルとして定義できます。 ソフトスキルは 心の知能指数と密接に関係しているとも言えます。
ソフトスキル の例:
- コミュニケーション
- 人間関係
- トラブルシューティング
- 労働倫理
- 交渉
- 説得
- 共感
- チームスピリット

ハードスキル とは
いわゆる ハードスキルは 、書籍やコースを通じて学ぶことができるスキルです。これらは技術的なスキルであり、客観的なテストまたはコース修了証明書の提示によって検証できます。
ハードスキル の例:
- スケジュール
- 翻訳
- 書き込み
- ファイナンス
- 会計
- 数学
- 機械の操作

ハードスキルと比較してソフトスキルはどの程度重要ですか?
近年のグローバル化の進展や技術革新に伴い、 ソフトスキルの 重要性が高まっています。人間の要素がますます変化をもたらしています。
競争が激化する環境では、 ハードスキルが 基本的な要件となります。一方、 ソフトスキルは 戦略的な差別化要因として考慮され始めています。
以下の違いも参照してください。
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